En Colombia, el tema de la remuneración por horas trabajadas es de suma importancia para aquellos que buscan empleo. Es a través de esta remuneración que se determinan los ingresos y, por ende, se refleja en la estabilidad financiera de las personas. ¿Cuánto pagan por laborar un domingo? En la mayoría de las ofertas laborales … Leer más
El trabajo doméstico es una de las labores más esenciales en los hogares colombianos. Según cifras del Ministerio del Trabajo, cerca de 700.000 personas se dedican a estas actividades, y más del 90% de esta fuerza laboral está compuesta por mujeres. Normativa Laboral para Trabajadores Domésticos Aunque los empleados del servicio doméstico tienen los mismos … Leer más
El cambio en las formas de comunicación de la mano de la tecnología es una realidad indiscutible. Los millennials y la generación Z son generaciones que han crecido en un mundo digital, altamente conectado y en el que los chats son una forma de comunicación preferente. La generación «Muda». Millennials Un estudio de BankMyCell indica … Leer más
Es común que en Colombia las facturas de servicios públicos presenten valores considerablemente elevados en comparación con periodos anteriores, lo que genera preocupación en los usuarios. Este fenómeno, conocido como desviación significativa, ocurre cuando hay un incremento o disminución abrupta y sin explicación aparente en el consumo. ¿Cómo hacer un reclamo por exceso en cobro … Leer más
En el marco de los conjuntos residenciales y condominios en Colombia, la convivencia armónica se sustenta en el cumplimiento de deberes y responsabilidades. Una de las obligaciones más importantes para los copropietarios es asistir a las asambleas generales, que son esenciales para la toma de decisiones y el manejo adecuado de las propiedades horizontales. Multas … Leer más
Es común que las empresas proporcionen teléfonos celulares a sus empleados como una herramienta laboral. Sin embargo, surge la pregunta sobre si el trabajador es responsable en caso de hurto de dicho celular. ¿Qué pasa si al empleado le roban el celular? Obligación del Trabajador y Limitaciones del Empleador El Código Sustantivo del Trabajo establece … Leer más
La Superintendencia de Vigilancia y Seguridad Privada ha establecido las tarifas mínimas que regirán en 2025 para la prestación de servicios de vigilancia y seguridad privada en Colombia. Estas disposiciones, sustentadas en la normativa vigente, buscan garantizar transparencia y estandarización en el sector. ¿Quiénes deben cumplir estas tarifas? Las empresas y cooperativas de vigilancia y … Leer más
En Colombia, el debate sobre la prohibición del ingreso de alimentos externos a las salas de cine ha sido constante, generando opiniones divididas entre los consumidores y las empresas del sector. Aunque la práctica de impedir el ingreso de comida ajena a la oferta del cine es común, existen disposiciones legales y argumentaciones en ambos … Leer más
En la vida laboral, pueden surgir situaciones personales o familiares que dificulten el cumplimiento de las responsabilidades diarias. Por ello, el marco legal colombiano, principalmente el Código Sustantivo del Trabajo, contempla el derecho de los trabajadores a permisos remunerados. Estos permiten ausentarse temporalmente del empleo sin que se afecte el salario. Permisos de ley remunerados … Leer más
El presidente Gustavo Petro decretó un incremento del 9,5% en el salario mínimo en Colombia, lo que eleva la remuneración básica mensual a $1’423.500, efectivo a partir del 1° de enero de 2025. Este aumento representa una adición de $123.500 respecto al salario vigente en 2024. Adicionalmente, el subsidio de transporte también fue ajustado, aumentando … Leer más