La entrevista laboral es un paso importante y necesario para obtener ese empleo que tanto deseas. En Colombia, existen algunas preguntas frecuentes que suelen surgir durante estos encuentros, y prepararte adecuadamente te ayudará a destacarte y dejar una impresión positiva. A continuación, te presentamos algunos tips valiosos y ejemplos de respuestas para que te sientas … Leer más
En Colombia, el derecho laboral ha evolucionado para garantizar una mayor protección a los trabajadores en situaciones especiales. Como es el caso de aquellos que tienen a su esposa, cónyuge o compañera permanente en estado de embarazo. ¿Qué es el fuero de paternidad? Esta protección, conocida como fuero de paternidad, es un mecanismo legal que … Leer más
En Colombia, el tema de la remuneración por horas trabajadas es de suma importancia para aquellos que buscan empleo. Es a través de esta remuneración que se determinan los ingresos y, por ende, se refleja en la estabilidad financiera de las personas. ¿Cuánto pagan por laborar un domingo? En la mayoría de las ofertas laborales … Leer más
El trabajo doméstico es una de las labores más esenciales en los hogares colombianos. Según cifras del Ministerio del Trabajo, cerca de 700.000 personas se dedican a estas actividades, y más del 90% de esta fuerza laboral está compuesta por mujeres. Normativa Laboral para Trabajadores Domésticos Aunque los empleados del servicio doméstico tienen los mismos … Leer más
En 2025, los trabajadores colombianos verán ajustes significativos en sus condiciones laborales debido al aumento del salario mínimo y los cambios en la jornada laboral. Estas modificaciones impactan directamente el cálculo de horas extras, recargos nocturnos, y pagos por trabajo dominical y festivo. Este artículo explica de manera clara y detallada los aspectos más relevantes … Leer más
Es común que las empresas proporcionen teléfonos celulares a sus empleados como una herramienta laboral. Sin embargo, surge la pregunta sobre si el trabajador es responsable en caso de hurto de dicho celular. ¿Qué pasa si al empleado le roban el celular? Obligación del Trabajador y Limitaciones del Empleador El Código Sustantivo del Trabajo establece … Leer más
En la vida laboral, pueden surgir situaciones personales o familiares que dificulten el cumplimiento de las responsabilidades diarias. Por ello, el marco legal colombiano, principalmente el Código Sustantivo del Trabajo, contempla el derecho de los trabajadores a permisos remunerados. Estos permiten ausentarse temporalmente del empleo sin que se afecte el salario. Permisos de ley remunerados … Leer más
La Embajada de Estados Unidos en Colombia ha anunciado la apertura de diversas vacantes laborales para el año 2025, ofreciendo a los interesados la posibilidad de trabajar en un entorno multicultural y dinámico. Estas oportunidades están dirigidas a profesionales de distintas disciplinas y cuentan con salarios competitivos y beneficios laborales atractivos. A continuación, se detallan … Leer más
El presidente Gustavo Petro decretó un incremento del 9,5% en el salario mínimo en Colombia, lo que eleva la remuneración básica mensual a $1’423.500, efectivo a partir del 1° de enero de 2025. Este aumento representa una adición de $123.500 respecto al salario vigente en 2024. Adicionalmente, el subsidio de transporte también fue ajustado, aumentando … Leer más
La prima de servicios es una prestación fundamental para los trabajadores colombianos, y su cálculo puede generar dudas. En este artículo, explicamos de manera clara y precisa cómo calcular el valor de la prima de fin de año 2024 y cuándo se debe pagar, basándonos en la legislación vigente. Así se calcula la prima en … Leer más